- 永利於全國人力資源創新大賽斬獲五項殊榮。
- 這些獎項表彰了公司在企業文化建設、人才發展、青年就業培育、中小微企業扶持及多元共融方面的貢獻。
永利於第四屆全國人力資源創新大賽斬獲五項大獎，創下歷年最佳成績。這些獎項表彰了公司在企業文化建設、人才發展、青年就業培育、中小微企業扶持及多元共融方面的貢獻。
本屆賽事於2024年8月啟動，吸引逾500個參賽案例，最終104家企業獲獎。
賽事中，永利獲頒「2024年度企業文化建設卓越品牌」及「2024年度人才發展與組織戰略卓越品牌」兩大獎項。永利表示，這些獎項彰顯了公司對多元企業文化建設、員工培訓計劃及職場福祉的重視。公司亦積極投入人才發展，推出「永利管理技能發展計劃」及「綜合度假村管理證書課程」，致力於培養具備國際視野的專業人才。
此外，永利還獲頒「2024 年度助力青年就業和發展卓越品牌」、「2024 年度扶持及加強中小微企競爭力卓越品牌」和「2024 年度多元共融文化建設卓越品牌」三項殊榮。永利表示，獎項充分印證公司在青年就業培育、中小微企扶持及促進社區融合等履行社會責任方面的努力。相關舉措包括「U18青年生涯與領袖發展計劃」，以及與瑞士EHL酒店管理商學院合作推出的酒店管理認證課程。此外，公司亦透過設備優化計劃、數字化轉型等多元措施扶持本地中小微企，並推動「福隆新街步行區」計劃及永利義工隊等社區共融項目。
「全國人力資源創新大賽」由中國國際商會商業行業商會人力資源管理委員會、HRLead 主辦， 並由粵港澳三地商協會共同承辦，是業界具影響力的年度人力資源賽事。
